近日,，天津市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)《天津市關(guān)于加強新時代高技能人才隊伍建設(shè)的實施意見》（以下簡稱《實施意見》），進一步加強我市高技能人才隊伍建設(shè),，打造一支愛黨報國,、敬業(yè)奉獻、技藝精湛,、素質(zhì)優(yōu)良,、規(guī)模宏大、結(jié)構(gòu)合理的高技能人才隊伍,。

《實施意見》嚴格對照中辦國辦《關(guān)于加強新時代高技能人才隊伍建設(shè)的意見》提出的目標任務(wù)和工作措施,，制定了9部分共29條落實舉措，主要特點有：

 

內(nèi)容全面覆蓋

構(gòu)建面向城鄉(xiāng)全體勞動者的終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度

 

把促進高技能人才全面發(fā)展放在重要位置,，工作內(nèi)容涵蓋高技能人才培養(yǎng),、使用,、評價,、激勵全過程，著力打造終身職業(yè)技能成長通道,。在人才培養(yǎng)方面，提出構(gòu)建以行業(yè)企業(yè)為主體,、職業(yè)學(xué)校為基礎(chǔ),、政府推動與社會支持相結(jié)合的高技能人才培養(yǎng)體系,，加強培訓(xùn)評價建設(shè),、完善高技能人才培養(yǎng)模式；在人才使用方面,，提出支持高技能人才參與科研項目、科技攻關(guān),，工資分配機制向關(guān)鍵崗位,、生產(chǎn)一線崗位和急需緊缺的高層次、高技能人才傾斜,；在技能評價方面,，提出推行“新八級工”制度，促進技能人員和專業(yè)技術(shù)人員雙向互通發(fā)展,，廣泛開展職業(yè)技能競賽活動,；在獎勵激勵方面，提出加強對技能人才的政治引領(lǐng)和政治吸納,、加強高技能人才評選表彰,、營造技能成才社會氛圍。

 

結(jié)合天津?qū)嶋H

聚焦“一基地三區(qū)”功能定位開展高技能人才培養(yǎng)

 

以服務(wù)發(fā)展,、穩(wěn)定就業(yè)為導(dǎo)向,，結(jié)合天津“1+3+4”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系發(fā)展，大力加強高技能人才培養(yǎng),。將國家文件“高技能人才培養(yǎng)”部分細化拓展為“構(gòu)建高技能人才多元培養(yǎng)格局”,、“搭建高技能人才培養(yǎng)平臺”,、“健全高技能人才培養(yǎng)制度”3個板塊,。堅持以企業(yè)自主培訓(xùn),、市場化培訓(xùn)為主要供給，以政府補貼培訓(xùn)為有益補充,，以職業(yè)學(xué)校,、公共實訓(xùn)基地、企業(yè)培訓(xùn)中心和民辦職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)為主要載體,，引導(dǎo)各類勞動者根據(jù)社會需要和個人需求積極參與職業(yè)技能培訓(xùn),。完善公共實訓(xùn)中心、企業(yè)培訓(xùn)中心,、高技能人才培訓(xùn)基地,、技能大師工作室等培訓(xùn)平臺建設(shè)，加強人工智能,、裝備制造,、數(shù)字技能以及新職業(yè)等領(lǐng)域技能人才培養(yǎng)，鼓勵開展企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn),、師帶徒培訓(xùn),、項目制培訓(xùn)、技能研修交流,，開放式培訓(xùn)高技能人才,，為制造業(yè)立市戰(zhàn)略實施提供有力技能人才支撐。到“十四五”時期末,，技能人才占就業(yè)人員的比例超過40%,，高技能人才占技能人才的比例超過35%。

 

突出工作亮點

將高技能人才培養(yǎng)特色做法納入實施意見

 

聚焦天津重大戰(zhàn)略,、重大工程、重大項目和重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,，提出深入實施“海河工匠”建設(shè)工程,，加強“海河工匠”等技能人才榮譽選樹，舉辦“海河工匠杯”技能大賽,；推動國家重大戰(zhàn)略中高技能人才培養(yǎng)任務(wù)落實,，促進京津冀技能人才一體化培養(yǎng)，做好東西部協(xié)作和支援合作地區(qū)職業(yè)技能幫扶工作,；突出法治保障,，貫徹《天津市職業(yè)技能培訓(xùn)規(guī)定》。將以往我市關(guān)于高技能人才隊伍建設(shè)領(lǐng)域成熟的改革措施和工作經(jīng)驗納入《實施意見》,，上升為今后一個時期指導(dǎo)性文件,，為高技能人才發(fā)展提供制度保障。

 

壓實工作責(zé)任

形成推進高技能人才隊伍建設(shè)的工作合力

 

堅持黨管人才原則,，深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于做好新時代人才工作的重要思想,，確保高技能人才隊伍建設(shè)政治方向正確,。明確各行業(yè)各部門對所在領(lǐng)域高技能人才培養(yǎng)的具體職責(zé)。在本級人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌協(xié)調(diào)下,，建立組織部門牽頭抓總,、人力資源社會保障部門組織實施、有關(guān)部門各司其職,、行業(yè)企業(yè)和社會各方廣泛參與的高技能人才工作機制,。提出將高技能人才工作納入本地區(qū)、本行業(yè)經(jīng)濟社會發(fā)展,、人才隊伍建設(shè)總體部署和考核范圍,，建立不定期調(diào)度、專項督導(dǎo),、工作會議,、統(tǒng)計調(diào)查等制度，通過協(xié)同發(fā)力高效推進方式,，確?！秾嵤┮庖姟啡〉脤嵭А?/span>

下一步,，我市將以《實施意見》發(fā)布為契機,，不斷完善技能人才培養(yǎng)、使用,、評價,、激勵制度體系，深入實施“海河工匠”建設(shè)工程,，全力辦好中華人民共和國第二屆職業(yè)技能大賽,，大力弘揚勞模精神、勞動精神,、工匠精神,，加快建設(shè)“技能天津”，為全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化大都市提供有力保障,。

 

 

來源：天津人社